Sachbearbeiter Vertragsangelegenheiten Unterbringung (m/w/d) - Sozialamt - Fachdienst Migration und Integration
1 StellenangebotIhre Aufgaben:
· Bearbeitung sämtlicher vertragsrechtlicher Angelegenheiten zur Unterbringung von Flüchtlingen in Unterkünften, u.a.:
Führen von Vorverhandlungen (auch finanzieller Art) für die Neuakquise von Gemeinschaftsunterkünften
Vorbereiten unterschriftsreifer Betreiberverträge (Neuverträge/Vertragsverlängerungen/Änderungs-verträge)
Qualitätssicherung im Rahmen des Vertragsmanagements (Aufforderung Mängelbeseitigung, Mietkürzungen, Kündigungen)
Ansprechpartner (m/w/d) für Vermietende, beteiligte Behörden (Städte/Gemeinden, Polizei, Feuerwehr) und Anbietende von Wohnraum für Flüchtlinge
Klärung von Zweifelsfragen und Unstimmigkeiten im Rahmen bestehender Verträge
· Mitwirken bei der Wohnraumaquise für Flüchtlinge und Vermittlung in den privaten Wohnungsmarkt
· Überwachen ausgewählter Förderprogramme zur Unterstützung der Städte und Gemeinden
Ihr Profil:
Fachkompetenzen:
· abgeschlossenes Studium Allgemeine Verwaltung/Public Administration (Diplom oder Bachelor) oder
· abgeschlossene Fortbildung Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder
· vergleichbare Qualifikation aus Ausbildung und Berufstätigkeit
· mehrjährige Berufserfahrung
· Kenntnisse Ausländer- und Asylrecht sind wünschenswert
· Kenntnisse Miet- und Vertragsrecht sind wünschenswert
· gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
Sozialkompetenzen:
Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungskompetenz, Planungs- und Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick
· Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, den eigenen Pkw gegen Erstattung der Reisekosten für dienstliche Fahrten einzusetzen
Unser Angebot:
· eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 bzw. Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b TVöD
· eine Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann
· flexible Arbeitszeitregelungen und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
· JobTicket Premium
Ihr Ansprechpartner:
Kreisverwaltung Limburg-Weilburg
Daniela Holz
06431 296-310
Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: 51.51.02