People & Culture Manager (Minijob/Werkstudent - m/w/d)

Immonu ist ein junges und stark wachsendes Proptech, das Immobilienverwaltung „nu“ denkt 🚀. Gemeinsam mit dir machen wir Immobilienverwaltung zu einem exzellenten Kundenerlebnis 🥰, digitalisieren Prozesse über unsere selbst entwickelte Software und gestalten unsere Jobs jeden Tag so, dass sie richtig viel Spaß machen 🤗. An unseren Standorten in Gießen, Aschaffenburg, Nürnberg und Usingen verwalten wir derzeit rund 2.500 Wohn- und Gewerbeeinheiten und wachsen immer weiter 📈. Um unser Team auf diesem Weg optimal zu begleiten, suchen wir dich als People & Culture Manager. Gestalte mit uns die Zukunft der Immobilienverwaltung und unsere Unternehmenskultur! 😎

Deine Aufgaben - so bringst du Immonu weiter:

🗂 HR-Operations & Administration

• Verwaltung der Personalstammdaten und Dokumente
• Schnittstelle zur externen Lohnbuchhaltung
• Pflege und Weiterentwicklung unserer HR-Software (Personio)
• Ansprechperson für unser Team bei allen personalrelevanten Themen

• Unterstützung bei der Optimierung unserer HR-Prozesse

🚀 Recruiting & Bewerbermanagement

• Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
• Aktive Ansprache und Erstgespräche mit Bewerber:innen
• Organisation des gesamten Bewerbungsprozesses bis zum erfolgreichen Onboarding
• Pflege unserer Recruiting-Plattformen und Aufbau neuer Recruiting-Kanäle
• Mitwirkung an der Positionierung von Immonu als attraktiven Arbeitgeber

🤝 Organisations- & Teamentwicklung

• Implementierung von regelmäßigen Feedbackprozessen und Entwicklungsgesprächen
• Planung und Umsetzung von Teambuilding-Maßnahmen und Events
• Gestaltung und Begleitung von Projekten zur Weiterentwicklung unserer Organisationsstrukturen
• Mitwirkung an der Schärfung und Integration unserer Unternehmenswerte
• Organisation von Schulungen und Workshops zur Förderung von Kompetenzen und Teamzusammenhalt

Das bringst du mit:

• Studium oder Ausbildung im Bereich Personal, Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbar
• Erste Erfahrungen im HR oder Recruiting wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Organisationsgeschick, Kommunikationsfreude und Teamspirit
• Begeisterung für moderne Arbeitskultur, Start-ups und AI
• Eigeninitiative und Lust, etwas zu bewegen

Darauf kannst du dich freuen:

✨ Eine vielseitige Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum
✨ Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Remote-Work
✨ Ein dynamisches Team mit viel Spaß an der Arbeit
✨ Einblicke in die Welt der Immobilien und digitalen Prozesse
✨ Flache Hierarchien und direkte Kommunikation