Assistent (m/w/d) des Vorstands Holding / M&A / Family Office
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Assistenz / Aushilfen
Assistent (m/w/d) des Vorstands Holding / M&A / Family Office
Assistant (m/f/d) to the Executive Board Member Holding/M&A/Family OfficeIhre Aufgabe
- Als fachliche Assistenz unterstützen Sie den Vorstand eigenverantwortlich und effizient im operativen Tagesgeschäft und bei strategischen Aufgaben
- Dafür übernehmen Sie die Ausarbeitung und Aufbereitung von unternehmerischen Entscheidungen
- Sie arbeiten aktiv bei strategischen und unternehmensübergreifenden, interdisziplinären Projekten innerhalb der Unternehmensgruppe mit
- Zu Ihren wiederkehrenden Aufgaben gehören die Erarbeitung von Analysen, Statistiken, Präsentationen, Briefings und Entscheidungsvorlagen
- Sie bilden die direkte Schnittstelle zu internen und externen Ansprechpartnern im In- und Ausland und haben eine hohe Visibilität
- Besprechungen bereiten Sie vor, begleiten diese und übernehmen die notwendige Nachbearbeitung
- Sie wirken an der permanenten Verbesserung der Aufbau- und Ablauforganisation sowie Kosten-, Investitions- und Personalplanung mit
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Fundiertes betriebswirtschaftliches Wissen in den Bereichen Finanzen, Unternehmensrechnung und Controlling, Wirtschaftsprüfung und Unternehmensbewertung
- Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung, idealerweise bei einer renommierten Unternehmensberatung, Investmentbank oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Fundierte MS-Office Kenntnisse
- Persönlichkeit mit strategischem Denken, analytischen Fähigkeiten und konzeptionellen Stärken
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Motivation
- Persönliche Integrität, Zuverlässigkeit und absolute Vertrauenswürdigkeit
Wir bieten
- Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
- Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
- Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen. Weitere Informationen unter www.
friedhelm-loh-group.de/karriere oder persönlich durch Alexandra Nordmann, Tel.: +49(0)2773 924 3702.
Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: DE-0025932
Ansprechpartnerin:
Frau Alexandra Nordmann
Personalmarketing / Recruiting
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