IT Trainee (m/w/d)

IT Trainee (m/w/d)

Aufgaben

• Individuelles, praxisorientiertes Traineeprogramm (24 Monate) für umfassende Einblicke in die Prozesse und Aufgaben des IT Bereiches unserer Unternehmensgruppe
• Sie haben die Möglichkeit, die Inhalte aktiv mitzugestalten und Ihren Vorstellungen anzupassen
• Bereits nach kurzer Zeit übernehmen Sie eigene Aufgaben und arbeiten in zukunftsweisenden Projekten mit
• Ihnen steht von Anfang an ein Mentor zur Seite, der Ihnen mit Experten- und Erfahrungswissen die ersten Schritte im Unternehmen erleichtert
• Sie erhalten viel Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung und können sich ein nachhaltiges Netzwerk aufbauen
• In den einzelnen Stationen erwerben Sie vielfältigstes Know-how in diversen Technologien, das Ihnen nach Abschluss des Programms die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten als Spezialist eröffnet

Profil

• Abgeschlossenes Masterstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder in einem ähnlich IT-affinen Studiengang
• Ihre Schwerpunkte liegen idealerweise in den Themengebieten Projektmanagement, Prozessmanagement, Softwaretechnologie oder Softwarearchitektur
• Sie begeistern sich für neue Technologien und haben Spaß am Umgang mit neuen, technischen Tools
• Anwendungskenntnisse gängiger Microsoft-Standardprodukte setzen wir voraus, ggfs. SAP Kenntnisse
• Sie sind kommunikationsstark und haben verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
• Teamplayer ist nicht nur ein Wort für Sie und Sie überzeugen zudem durch sicheres Auftreten, hohe Motivation und Flexibilität
• Analytisch-konzeptionelles Denken sowie Ihre methodische und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil perfekt ab

Wir bieten

• Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens
• Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
• Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing etc.